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控烟呼唤更多人加入

2018-05-16 07:48:12 来源:健康报
  □戴先任
  最近,四川鸿舰重机公司工会办公室公布了第一批自愿戒烟成功的职工名单。去年8月,该公司工会向职工发出开展自愿戒烟行动的通知,对于有10年以上烟龄的职工,在规定时间内自愿戒烟成功给予奖励。
  员工戒烟成功,企业给予奖励的初衷甚好,是希望员工身体健康,这样,病假会少请,工作效率会变高;而员工及其家属也会对企业心怀感激,有利于增强企业的凝聚力与向心力,形成积极向上的企业文化,从而对企业带来“反哺”。而且,其并不属于用人单位制定的规章制度,本身并不具有强制性和约束性,不违反《劳动法》和《劳动合同法》等法律法规的规定,属于一种有效的民事行为。
  鼓励员工戒烟,还有益于社会。现在有不少地方实施了公共场所控烟,但很多地方都不能严格实行。这就需要首先政府相关部门真正重视,严格实行禁烟;而企业与个人也要努力。汇涓成河,多一些个人与集体加入倡导戒烟行列,有利于让吸烟有害健康等观念深入人心,让更多人认识到吸烟危害,形成积极健康的社会风气。
  企业是一个小社会,企业鼓励、激励员工积极向上,培养健康文明的生活方式等,不仅有益于企业,也会产生溢出效应,从而有利于社会。企业等民间主体多实施一些这样的举措,不仅能成为一种企业的新型福利,也属于积极的民间治理、社会自治范畴,能够实现职工、企业、社会等多方共赢的格局。

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